Detail Cantuman Kembali
Manajemen dan Transformasi Konflik
- Bagikan:
Dalam kerja - kerja organisasi terjadinya konflik memang tidak bisa dihindari. konflik menjadi sesuatu yang niscahya tatkala terdapat keberagaman pandangan, latar belakang, dan faktor - faktor lain dalam tubuh anggota organisasi. jika tidak segera ditangani konflik akan menjadi buah simalakama yang melahirkan efek destruktif bagi organisasi. sebaliknya jika ditangani secara tepat konflik dapat dijadikan sebagai titik anjak untuk menata organisasi yang lebih baik.
Buku ini mengulas secara mendalam perihal konsep, manajemen, resolusi, transformasi konflik serta strategi kepemimpinan dalam manajemen konflik. buku ini patut dibaca oleh siapapun yang ingin mengkaji dan mempraktikkan manajemen dan transformasi konflik yang efektif untuk memaksimalkan cita organisasi.
Dr. H.M. Ismail, M.H., M.Si.
Ismail - Personal Name
Cet. 11 Tahun 2016
658.405 Ism m
978-602-6874-43-6
658.405 Ism m
Manajemen Konflik
Text
Indonesia
Intelegensia Media
2016
Malang
15,5cm x 23cm., hal x + 352
2 Eksemplar
LOADING LIST...
LOADING LIST...
